PRESUPUESTOS. JUSTICIA PRETENDE QUE LA INTERINIDAD ENTRE SUS EMPLEADOS SEA “RESIDUAL” EN TRES AÑOS

El Ministerio de Justicia pretende reducir la interinidad de los trabajadores a su cargo un 30% al año, de forma que dentro de tres ejercicios esta tasa sea “residual”.
Fuentes de Justicia explicaron que éste es uno de los elementos de los Presupuestos de este departamento para 2017, que tendrá, sin contar al CGPJ y otros organismos dependientes, una asignación de 1.700 millones para este año. Será un 7,7% más que en las cuentas 2016, lo que conlleva un crecimiento del 16,6% para el período 2015-2017.
Además, las cuentas para este ejercicio del departamento que dirige Rafael Catalá contemplan un incremento del 86,4% en el apartado de gastos de inversión, lo que abarca aspectos como infraestructuras, modernización tecnológica y nuevos equipamientos para el Instituto Nacional de Toxicología,
En lo que se refiere al personal, el gasto en este campo será el 79,4% del total del Ministerio (1.349,5 de 1.700 millones), a los que se sumarán 3.000 nuevas plazas para los distintos cuerpos de la Administración de Justicia.
80,6 MILLONES PARA GASTO SOCIAL
Las cuentas para 2017 también contemplan una tasa de reposición del 100%, con 500 plazas, así como la reducción del empleo temporal, algo que afecta a 2.500 nuevas plazas que ahora ocupa personal interino. Además, se crearán 100 nuevas plazas de jueces y fiscales.
El objetivo del departamento de Catalá es reducir un 30% la interinidad cada año entre sus más de 58.300 empleados, de forma que en tres años la tasa de estos trabajadores no fijos sea “residual”.
Al mismo tiempo, las cuentas de Justicia para 2017 contemplan destinar 80,6 millones de euros para el llamado “gasto social”, que incluye 36,7 millones para la justicia gratuita, así como lo referido a la violencia de género, así como la atención a las personas con discapacidad y a los menores.