En concreto, 11,5 millones de euros se han destinado a financiar los costes laborales de trabajadores con discapacidad y nuevas inversiones en centros especiales de empleo (CEE) con el objetivo de "ayudar" al mantenimiento de estos puestos de trabajo en el periodo comprendido entre el 1 de diciembre de 2016 y el 30 de noviembre de 2017 y la financiación incluye el incremento del 8 por ciento del SMI establecido por el Gobierno de España para 2017.
La misma convocatoria tiene un programa concreto, dotado con 500.000 euros, para financiar parcialmente inversiones realizadas mediante proyectos de interés social que generen empleos, preferentemente estables, para personas con discapacidad que estén desempleadas, tanto para la creación de nuevos CEE como para la ampliación de los ya existentes.
La Consejería de Empleo ha convocado también una segunda línea de ayudas para financiar, con un millón de euros, las Unidades de Apoyo a la Actividad profesional en los CEE.
Los destinatarios finales de esta subvención son personas con parálisis cerebral, enfermedad mental o discapacidad intelectual, con una minusvalía reconocida del 33 por ciento o más, y trabajadores con discapacidad física o sensorial con un grado de minusvalía reconocido igual o superior al 65 por ciento.
Los gastos subvencionables son los costes salariales y de Seguridad Social, entre el 1 de agosto de 2016 y el 31 de julio de 2017, de los trabajadores contratados indefinidamente en las unidades de apoyo. El plazo de solicitud de esta subvención finaliza el próximo 15 de mayo.
Además, la Consejería de Empleo ha señalado que incrementará la dotación de cada una de estas líneas en función de las necesidades establecidas por la demanda de estas líneas de ayudas en concurrencia pública y también según la disponibilidad presupuestaria de la Junta.
NUEVOS SOCIOS Y PROYECTOS EN COOPERATIVAS
La convocatoria para la incorporación de socios trabajadores a cooperativas y sociedades laborales cuenta con dos programas: el de apoyo específico a la incorporación de nuevos socios, y un segundo programa que subvenciona la financiación de proyectos de inversión en estas fórmulas mercantiles de Economía Social.
El primer programa financia con 261.224 euros ampliables la creación y el mantenimiento del empleo en cooperativas y sociedades laborales con ánimo de lucro, a través de la incorporación de nuevos socios. Para ellos deberán estar constituidas e inscritas a la fecha de finalización del periodo subvencionable.
Además, estas entidades asumirán la obligación de mantener, al menos durante tres años, como socio trabajador o de trabajo a las personas que han permitido la concesión de la ayuda.
Se podrá solicitar la subvención, por las incorporaciones de socios trabajadores o de trabajo que causen alta en el correspondiente régimen de la Seguridad Social, entre el 1 de marzo de 2016 y el 28 de febrero de 2017.
El segundo programa de esta convocatoria destina 250.000 euros ampliables para financiar proyectos de inversión en cooperativas y sociedades laborales. Se podrán subvencionar las inversiones en instalaciones técnicas, maquinaria, utillaje y equipos tecnológicos entre otros activos que han de ser nuevos.
La subvención no podrá exceder el 50 por ciento del valor de adquisición de los activos y las inversiones deben realizarse entre el día de la presentación de la solicitud y el 31 de julio de 2017
Las cooperativas y sociedades laborales podrán solicitar las ayudas correspondientes a los dos programas de esta subvención hasta el 15 de mayo de 2017.
CUOTAS A LA SEGURIDAD SOCIAL
La última convocatoria publicada destina una asignación inicial de 100.000 euros para el pago de cuotas de la Seguridad Social a los trabajadores que tengan concedida la prestación por desempleo en su modalidad de pago único total y desarrollen su actividad en la Comunidad.
Los beneficiarios serán aquellos trabajadores que pretendan incorporarse como socios trabajadores o de trabajo en una cooperativa de trabajo o sociedad laboral de forma estable, los que se constituyan como trabajadores autónomos, o los trabajadores que se incorporen en una sociedad mercantil y para ello capitalicen el 100 por cien de la prestación para realizar una aportación al capital social de una entidad mercantil de nueva constitución o constituida en un plazo máximo de doce meses anteriores a la aportación.
Se subvencionará el 100 por cien de las cuotas satisfechas por el trabajador al Régimen General de la Seguridad Social durante el tiempo que hubiera correspondido percibir la prestación por desempleo de no haberse reconocido el de pago único, durante al período comprendido entre el 1 de septiembre de 2016 y 31 de agosto de 2017.
Por último la cuantía alcanzará el 50 por ciento de la cuota al régimen correspondiente de la Seguridad Social como trabajador por cuenta propia.
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