La plantilla de Urbanismo aumenta un 32% con respecto a 2007 y el 45% son directivos, según el PP

El comité de empresa rechaza la propuesta de plantilla para 2009 en un informe en el que piden que "se ponga fin a los desmanes" SEVILLA, 27 (EUROPA PRESS) La plantilla de la Gerencia de Urbanismo de Sevilla ha aumentado un 32 por ciento con respecto al año 2007 y el 45 por ciento de los que la conforman son directivos, según informó hoy el concejal del PP Maximiliano Vílchez. En rueda de prensa, Vílchez explicó que se va a aprobar una modificación de plantilla "no para mejorar la gestión de los trámites administrativos, sino para dar trabajo a los suyos en puestos directivos con altos sueldos". Así, concretó que los cargos directivos han pasado de 37 que había en 2007 a 49, los cuales aseguró que "se contratan a dedo o con plazas que salen con nombre y apellido, con los requisitos que reúne un compañero de partido". Además, el edil popular mostró un informe preceptivo elaborado por el comité de empresa de la Gerencia de Urbanismo en la que los representantes de los trabajadores manifiestan su disconformidad con la propuesta de plantilla para el ejercicio presupuestario 2009, que establece la creación de un subdirector técnico, tres jefes de departamento y cinco nuevos jefes de servicio. En dicho informe, el comité de empresa critica la "incorrecta utilización del sistema de libre designación previsto en el artículo 17 del convenio colectivo" y añadió que "se vacía el contenido de algunos servicios que durante mucho tiempo han sido gestionados por trabajadores sobre los cuales no media informe alguno de mala gestión y cuyo prestigio profesional está fuera de toda duda, a costa de repartir sus funciones con la creación de otros nuevos servicios". El documento asegura que "se continúan diseñando las plazas a las que se les asignan estos niveles de jefatura", de forma que "sale a concurso con nombre y apellidos", además de que "la distribución por servicios se realiza sin un estudio previo". Como ejemplo, el comité de empresa apunta que "se incrementa en tres plazas el personal que debe vigilar el alumbrado público de una ciudad cuyo desarrollo urbanístico e los últimos años es fácilmente constatable sin que exista justificación alguna de si ello responde realmente a las nuevas necesidades generadas" Por todo esto, solicitan a la Gerencia que "ponga los medios necesarios para dar cumplimiento a los compromisos asumidos y a la legalidad vigente, materializándolos en la cada vez más necesaria Relación de Puestos de Trabajo que ponga fin a los desmanes denunciados permitiendo la colaboración, a la que tiene legítimo derecho, de este comité en aras a la resolución de los problemas de carácter laboral y a conseguir unos servicios públicos con la calidad deseada". "TANTOS GENERALES COMO SOLDADOS" En esta línea, Vílchez agregó que "sólo el 55 por ciento de los puestos de trabajo son de base", por lo que criticó que "hay casi tantos generales como soldados", a lo que añadió que además "estos directivos están bastante bien pagados". Concretamente, precisó que el gerente de Urbanismo gana 173.000 euros al año, el vicegerente 153.566 euros, el director de Organización y Administración 124.767 euros y el resto de directivos cobran en 134.000 y 105.000 euros. Por tanto, cifró en 39,6 millones de euros los gastos de personal de Urbanismo para 2009, un 10,21 por ciento más que en 2008, incremento que se produce en "una situación económica en la que el trabajo de la Gerencia ha bajado por la crisis del sector de la construcción". "No se enteran de que estamos en crisis y gastan, no en la mejora de la eficacia en la gestión sino en contratar como directivos multimillonarios a amigos y compañeros de partido", afirmó Vílchez, quien consideró que Sevilla "está pagando muy caro el pacto PSOE-IU". Por todo esto, anunció que el PP votará en contra de dicha propuesta de modificación de plantilla e insistió en que su crítica se basa en "datos objetivos, es una realidad que comparte el cien por cien de los trabajadores". Además, recordó que el presupuesto municipal de 2009 incluye la creación de 36 nuevas plazas en la Gerencia de Urbanismo.