El portavoz del colectivo, Carlos Bueno, ha subrayado a Europa Press que, asimismo, a las 13,15 horas, y ya a nivel local, tendrá lugar una asamblea de los docentes de la Universidad de Sevilla en la que, por un lado, se pedirá el cese del vicerrector de Profesorado, Juan Carlos Benjumea, por entender que "no ha trasladado los compromisos del rector a la mesa de trabajo de la Sectorial de Universidades" y, por otro, se plantearán acciones de protesta.
Y es que estos docentes han vaticinado un septiembre de "huelgas tremendas", con "muchos" exámenes suspendidos y la posibilidad, de hecho, de adelantar esta medida a julio en las universidades que tienen las evaluaciones en este mes y de incluso no firmar actas en junio, de confirmarse que la Mesa Sectorial de Universidades dejará a estos sectores fuera de un futuro acuerdo.
Ésta ha sido la versión que trascendió de la reunión de la mesa técnica de la Sectorial celebrada recientemente en Córdoba, a la que asistieron los vicerrectores de Profesorado de las universidades andaluzas.
"Son noticias muy negativas. No somos un colectivo pequeño, como parecen pensar: sumando al personal docente e investigador en precario, somos casi el 50 por ciento de las plantillas de las universidades andaluzas, por lo que no vamos a admitir que nuestra situación de vulneración de derechos quede fuera", ha expuesto Bueno.
Sería un "escándalo mayúsculo, incumpliendo de forma flagrante y vergonzosa el compromiso adquirido por rectores después de la huelga. Y si son capaces de acometer esta tropelía mayúscula, dudo mucho que los sindicatos puedan llegar a algún acuerdo en esta situación", ha dicho.
Los profesores ayudante doctor y contratado doctor interino reivindican su derecho a la estabilidad laboral y una promoción justa mediante la adaptación automática de sus contratos a la figura estable de profesor contratado doctor para la que están acreditados. Tras acceder a sus puestos por concurso público y lograr la acreditación a contratado doctor por la agencia externa que evalúa los méritos del profesorado universitario, cientos de profesores se encuentran "atascados" en una situación de interinidad, con amenaza de perder su empleo y sin posibilidades de promoción desde 2012.
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