RSC. CAIXABANK PONE EN MARCHA EL PREMIO MUJER EMPRESARIA PARA RECONOCER EL PAPEL DE LAS DIRECTIVAS

Caixabank pone en marcha el Premio Mujer Empresaria, que busca identificar a las líderes del mundo corporativo con una reconocida trayectoria profesional en España.
La entidad señaló en un comunicado que a partir de hoy identificará un máximo de tres empresarias candidatas en cada una de sus 14 direcciones territoriales.
Una vez cerrada la recepción de candidaturas, se seleccionará, antes del 21 de julio, a una finalista por cada dirección territorial, que se comunicará la primera semana de agosto.
Las 14 finalistas territoriales continuarán el proceso para elegir a la representante española a los premios Women’s Entrepreneurial Challenge (IWEC) Awards 2017, que se celebrará en la sede de Microsoft en Seattle (Estados Unidos) el próximo 14 de noviembre, junto a otras 40 empresarias procedentes de 20 países.
Estos premios pretenden incrementar la visibilidad, credibilidad y responsabilidad de la mujer empresaria, para que puedan formar parte importante y decisiva en el desarrollo de la economía global del siglo XXI.
La primera edición de estos galardones tuvo lugar en Barcelona en febrero de 2007, y en 2016 estos premios internacionales reconocieron la labor de 42 empresarias, procedentes de 21 países y cuyas empresas registran una facturación global superior a los 7.240 millones de dólares y emplean a más de 32.000 personas distribuidas en los cinco continentes.
Caixabank también destacó que está impulsando activamente políticas y medidas para contribuir a la igualdad de oportunidades entre sus profesionales, y en diciembre de 2016 el 37% de posiciones directivas de la entidad estaban ocupadas por mujeres, así como el 52,6% de la plantilla.