UGT: la reforma laboral ha hecho más precario el empleo de los discapacitados

  • UGT asegura que la reforma laboral ha hecho más precario el trabajo de las personas con discapacidad, que cuentan con peores condiciones laborales y un salario menor, y critica que en 2012 la contratación indefinida de este colectivo haya retrocedido un 22 % respecto a la del año anterior.

Madrid, 2 dic.- UGT asegura que la reforma laboral ha hecho más precario el trabajo de las personas con discapacidad, que cuentan con peores condiciones laborales y un salario menor, y critica que en 2012 la contratación indefinida de este colectivo haya retrocedido un 22 % respecto a la del año anterior.

En un comunicado con motivo del Día Internacional de las Personas con Discapacidad, que se celebra mañana, el sindicato pide cambios legales para la inclusión de los discapacitados en el mercado laboral.

En este sentido considera que se debería delimitar el uso de la modalidad del contrato para la formación y el aprendizaje a personas con discapacidad, estableciendo un límite en la edad y fijando unas retribuciones que prevengan de situaciones de exclusión social.

UGT también cree que en la reforma laboral debería modificarse el precepto que se refiere a los despidos por faltas justificadas de asistencia al trabajo cuando se trata de empleados discapacitados, y sobre todo en aquellos contratos que tienen suscrita una relación laboral de carácter especial por su grado de enfermedad.

El sindicato critica los recortes del Gobierno a la dependencia, tanto en los presupuestos generales del Estado de 2012 como en 2013, y el "deterioro" de las políticas activas de empleo, que -en su opinión- están "dificultando aún más la inserción laboral" de estas personas.

"Las políticas hacia la igualdad deberían ser una prioridad", puntualiza UGT, tras indicar que el Gobierno ha quebrantado la Ley y ha pasado de un modelo de protección social a un sistema asistencialista.

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