Caja3 mantiene los 592 despidos "como base" en negociación, según sindicatos

  • La dirección de Caja3 insiste en que se debe seguir negociando el plan de reestructuración con los 592 despidos "como base", según se ha planteado hoy en la segunda reunión informal con los sindicatos para hablar sobre el nuevo ERE.

Badajoz, 28 ene.- La dirección de Caja3 insiste en que se debe seguir negociando el plan de reestructuración con los 592 despidos "como base", según se ha planteado hoy en la segunda reunión informal con los sindicatos para hablar sobre el nuevo ERE.

El responsable del sindicato CSICA en Caja Badajoz, Camilo Trejo, ha dicho a Efe tras la reunión que esta situación puede suponer una "estrategia" para posteriormente reducir el número de despidos conforme vaya avanzando el proceso del nuevo ERE.

Recordar que el primer expediente de regulación de empleo (ERE) planteado por el grupo contemplaba 592 despidos y el cierre de 187 oficinas; y a pesar de que fue retirado a finales de año, el nuevo ERE se estaría basando en las mismas condiciones.

El representante sindical ha lamentado además que se planteen estas cifras para este año cuando la UE permite alargar los procesos de reestructuración y la devolución de los bonos convertibles contingentes (cocos) hasta el 31 de diciembre de 2017.

Trejo ha valorado la postura del Gobierno extremeño en defensa de los trabajadores de Caja Badajoz de cara a reducir el número de despidos en la entidad financiera, pues considera que "a partir de ahora la política juega un papel muy importante" en este proceso.

Ha indicado que el grupo no ha podido aclarar, durante la reunión de hoy, algunas preguntas formuladas por los sindicatos sobre la información "confidencial" facilitada en relación al proceso de integración con Ibercaja.

El grupo ha pedido una nueva reunión con las fuerzas sindicales para este jueves en Madrid para aclarar estas preguntas; aunque los sindicatos han solicitado que se produzca la próxima semana por "motivos de agenda".

El sindicalista extremeño ha dicho que se ha pedido además a Caja3 que se les informe del avance actual en relación a este proceso de integración con Ibercaja, pero "no se nos ha aclarado".

Por último, ha valorado que la entidad Caja Círculo de Burgos -que forma parte de Caja3 junto a CAI y Caja Badajoz- haya elegido al sindicalista de UGT Miguel Ángel Gómez para estar en el Consejo de Administración del grupo, "en estos momentos tan importantes".

Gómez sustituye en el Consejo de Administración de Caja3 al exdirector general de Caja Círculo, Santiago Ruiz, el cual presentó su dimisión a finales de 2012.

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