El Gobierno devolverá en enero el 50% restante de la extra a los funcionarios

El Gobierno devolverá el próximo mes de enero la mitad restante de la paga extra que debe a los empleados públicos. La medida supondrá unos 750 euros de media, en un pago único, que irán recogidos en los Presupuestos Generales del Estado para el próximo año, junto a la subida salarial del 1%.

La intención del Ejecutivo ha sido trasladada hoy por el Ministerio de Hacienda a la Central Sindical Independiente y de Funcionarios (CSIF) y al resto de las organizaciones sindicales en mesa de negociación.Por otra parte, el Consejo de Ministros aprobará mañana el Decreto por el que se devuelve el 26,23% de la paga extra ya comprometido -que se hará efectivo previsiblemente en octubre- y la devolución inmediata de hasta 8 días adicionales que podrán disfrutarse este mismo año, esta última, otra de las novedades dadas hoy a conocer. De esta manera, se vuelve a la situación previa a 2012.El 'moscoso', incluidoEn estos días libres se incluyen el moscoso que aún quedaba pendiente de devolución, cuatro días adicionales de vacaciones por antigüedad y hasta tres canosos (días libres adicionales, también en función de la antigüedad).

Esta decisión es la culminación de las negociaciones iniciadas en junio, tras las reivindicaciones de CSIF y el compromiso trasladado la semana pasada al sindicato por el vicesecretario del PP, Javier Maroto.

El Gobierno, asimismo, ha trasladado a CSIF que estas medidas tendrán un carácter "básico potestativo", es decir, permiten su aplicación tanto para la Administración General del Estado como a las comunidades autónomas y ayuntamientos, aunque no es automático y dependerá de su disponibilidad presupuestaria.

CSIF, según indica en su página web, espera que estas medidas tengan continuidad y se recupere la estructura salarial previa a 2010, cuando se produjo la primera rebaja de retribuciones con el Ejecutivo socialista.Desde entonces, según reconoce la central sindical, se ha producido una pérdida del poder adquisitivo en torno al 25%. Además, apunta que se debe realizar un análisis de las plantillas y blindar los servicios esenciales para que no vuelva a ponerse en peligro el carácter público y la calidad de las prestaciones que reciben los ciudadanos.

CSIF reclama además que se incluya una subida del 2,5% en los presupuestos para el año que viene para equiparar a este colectivo con el incremento salarial pactado en el sector privado (1% para 2015 y un 1,5% para 2016)

Asimismo, señalan la necesidad de incluir un fondo adicional para los colectivos de trabajadores de las administraciones públicas que tengan lo salarios más bajos y que la devolución de la paga extra de Navidad se establezca con rango de norma básica, para asegurar su reintegro en el conjunto de las comunidades autónomas.

En lo que se refiere a las plantillas, apuntan que se debe establecer una tasa de reposición generalizada del 100% en el conjunto de las administraciones, es decir, que se cubran todas las jubilaciones. Y además, que se refuercen por encima de ese porcentaje aquellos sectores que tengan mayores necesidades de plantillas, para recuperar la pérdida de personal producida durante los últimos años.

De la misma manera, exigen que la Ley de Presupuestos para el año que viene acabe con recortes como los descuentos en la nómina por baja médica que decretó el Gobierno.