La consultora que estudia la fusión de cajas revela el liderazgo de Caja Duero

  • Salamanca.- El consejo de administración de Caja Duero ha conocido el informe preliminar realizado por la consultora KPMG sobre la fusión de tres cajas de Castilla y León, en el que se revela el liderazgo de la entidad salmantina, según han afirmado a Efe fuentes del consejo.

La consultora que estudia la fusión de cajas revela el liderazgo de Caja Duero
La consultora que estudia la fusión de cajas revela el liderazgo de Caja Duero

Salamanca.- El consejo de administración de Caja Duero ha conocido el informe preliminar realizado por la consultora KPMG sobre la fusión de tres cajas de Castilla y León, en el que se revela el liderazgo de la entidad salmantina, según han afirmado a Efe fuentes del consejo.

La reunión, que ha durado seis horas, ha sido "informativa" y en ella el director general de Caja Duero, Lucas Hernández, ha explicado de forma pormenorizada el informe, aportando los datos comparados de las tres entidades que estudian una fusión, Caja Duero, Caja España y Caja Burgos.

Según los datos recogidos por el informe de KPMG y dados a conocer hoy, "la entidad que mejor posición tendría para la futura fusión es Caja Duero", según las mismas fuentes.

Aunque estas fuentes no han aportado datos concretos, sí ha trascendido que la mayor morosidad que el informe recoge es la de Caja España, que rondaría el 8 por ciento, mientras que la de Caja Duero no llegaría al 5.

En la reunión del consejo de administración también se ha abordado la parte laboral de una posible fusión, ya que el informe podría recoger el cierre de 300 oficinas de las tres cajas y la desaparición de en torno a 1.400 puestos de trabajo.

Según fuentes de la entidad, tanto UGT como CC OO habrían planteado ante el consejo, "de forma tajante", su negativa a que la fusión llevara implícitos despidos, aunque se estudiarían "opciones como las prejubilaciones".

Por ello, en los próximos días el presidente de Caja Duero, Julio Fermoso, llamará a los sindicatos con representación en la entidad para estudiar un acuerdo laboral previo a la firma de una fusión, ya que, según fuentes de la caja salmantina, "primero se contaría con un plan laboral y posteriormente la fusión".

Por su parte, Caja Duero ha informado de que se hizo un "riguroso informe" sobre el contenido del Plan de Negocio conjunto realizado por los servicios técnicos de las tres entidades, bajo la tutela de KPMG, aunque está pendiente de retoques finales.

El consejo de administración mostró su satisfacción por el amplio informe recibido y quiso hacer público un "mensaje de optimismo y valoración positiva del futuro, que se quiere trasladar a la sociedad y de manera especial a los empleados y clientes de Caja Duero".

Este consejo se enmarca en el proceso de unión de las cajas de Castilla y León, que comenzó en el mes de marzo, y que en las últimas semanas está acelerando su paso.

Así, el pasado martes se reunió el consejo de administración de Caja España y en él se informó sobre la necesidad de que en los próximos 20 días haya consejos en las tres cajas para votar si aprueban el proyecto de fusión que tienen sobre la mesa.

La fusión que previsiblemente materializarán Caja Duero, Caja España y Caja Burgos crearía la sexta caja de ahorros española por volumen de activos y la quinta por volumen de depósitos, según los datos recogidos a cierre de 2008.

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