Los pilotos de iberia, vueling y air nostrum unen sus representaciones sindicales


Las Secciones Sindicales de Sepla en Iberia, Air Nostrum y Vueling acordaron este jueves iniciar los trámites para firmar un protocolo que suponga su fusión para responder a las últimas decisiones empresariales de Iberia, que pretende operar con aviones de Vueling algunos vuelos de conexión en Barajas.
Según informa Sepla, este protocolo, que representará a más de 2.500 pilotos, será similar al firmado por la sección Sindical de Iberia con sus colegas de British Airways y American Airlines.
Esta decisión se produce mientras los pilotos de Iberia y la compañía siguen negociando la forma en que la aerolínea española quiere operar de manera más competitiva los vuelos de corto y medio radio.
Con esta unión, el Sepla quiere que dentro del holding IAG, formado tras la fusión entre Iberia y British Airways, se consolide un grupo de empresas españolas que cubran los distintos segmentos de mercado y realicen las misiones que les permitan los acuerdos de protección de puestos de trabajo recogidos en los diferentes convenios colectivos de cada una de ellas.
De esta manera, los pilotos destacan que Iberia con sus participadas, Vueling y Air Nostrum, podrá adquirir un tamaño significativo respecto a British Airways dentro de IAG, generándose de esta manera un mayor numero de puestos de trabajo de calidad para trabajadores españoles.
La fusión pretende también evitar que las respectivas empresas puedan utilizar el enfrentamiento entre sus plantillas para conseguir rebajar las condiciones laborales de las mismas.
Persigue que los pilotos de las distintas empresas puedan desarrollar su carrera profesional de forma estable y equilibrada, limitando sus actividades a los segmentos de mercado que les correspondan respectivamente.
Iberia como Compañía de Red (con un centro de distribución y su alimentación)Vueling como Compañía vuelos punto a punto (Low Cost) y Air Nostrum como Compañía de vuelos Regionales.
Por último, los pilotos quieren que su desarrollo profesional se potencie también a través de la posibilidad de transferencia entre las compañías.

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