Telefónica creará nuevo empleo pendiente del convenio anterior

Telefónica se ha comprometido con los sindicatos a crear nuevo empleo pendiente del convenio anterior y que los representantes de los trabajadores ganaron en conflicto colectivo, lo que supone unos 226 empleo nuevos.
Según informa CCOO tras la séptima reunión del convenio colectivo, este compromiso es al margen del empleo que se cree tras el ERE.
Además, también se aseguran garantías de empleo, no movilidad forzosa y garantía de no segregación sin acuerdo de la representación de los trabajadores.
Igualmente, entre las propuestas figura la concreción de un porcentaje máximo de personal Fuera de convenio que no podrá sobrepasar el porcentaje existente actualmente del 14%.
Por otra parte, se ha alcanzado un acuerdo para la creación de la Comisión de Absentismo, que analizará "cualquier situación que se detecte previamente a la adopción de cualquier acción por parte de la empresa".
Pero desde CCOO exigen una plasmación de que si los trabajos de la Comisión de Absentismo se concretan en una reducción de los índices, esta reducción "debería conllevar algún tipo de beneficio también para la plantilla".
No obstante, a pesar de estos avances, CCOO considera que al texto "le sobran consideraciones filosóficas empresariales, y faltan por concretar algunos aspectos o garantías que consideramos importantes, tales como algún tipo de reducción de jornada".