Según han informado fuentes de Arcelor a Europa Press, se han recolocado hasta la fecha a 53 trabajadores de los 85 empleados de la clausurada planta de Zumarraga que estaban pendientes de traslado a otras plantas de la multinacional en el resto del Estado, principalmente en Asturias.
Faltan por recolocar, en cuanto haya vacantes adecuadas a su perfil, una docena de personas, ya que en los últimos meses hay trabajadores que se han acogido a las indemnizaciones o se han prejubilado.
A finales del 2016 empezaron a recolocarse extrabajadores de Arcelor Zumarraga en las plantas de Sagunto, Lesaka y Etxebarri, y a principios de este año se fueron incorporando nuevos operarios a las plantas de la multinacional en Asturias, que absorbe el mayor número de trabajadores.
La sentencia de la Sala de lo Social del TSJPV, ante el recurso de suplicación interpuesto por los sindicatos CC.OO. de Euskadi, ELA, LAB y UGT contra la sentencia del Juzgado de lo Social número 1 de Eibar, desestima las pretensiones sindicales y confirma la dictada el 20 de diciembre de 2016, estimando como "justificada" la modificación sustancial de las condiciones de trabajo planteada por la Dirección de la Empresa en ArcelorMittal Zumarraga.
El tribunal entiende que la modificación sustancial de las condiciones de trabajo y movilidad geográfica planteada están justificadas por "la razonabilidad y legalidad de las causas organizativas y productivas" expuestas por la Dirección de la Empresa, que motivaron el cese parcial de actividad en la planta y la oferta de traslado colectivo.
Hemos bloqueado los comentarios de este contenido. Sólo se mostrarán los mensajes moderados hasta ahora, pero no se podrán redactar nuevos comentarios.
Consulta los casos en los que lainformacion.com restringirá la posibilidad de dejar comentarios