El Ministerio de Defensa ha convocado un total de 1.800 plazas de empleo para soldados de tropa y marinería, de las que 1.627 se han ofertado para el primer ciclo de la convocatoria finalizado esta semana. Las personas que no las han solicitado en este tramo, tendrán una segunda oportunidad el próximo 24 de mayo para optar a las 172 plazas restantes.
Los que estén interesados en participar en el proceso de selección deberán pasar un proceso de selección con varias fases. En primer lugar, los candidatos entrarán por concurso u oposición. Una vez analizado esto, se enfrentarán a un test de personalidad para, posteriormente, realizar un reconocimiento médico. Una vez superadas estas fases, los aspirantes deberán aprobar una prueba física.
Las personas interesadas deben cumplir los siguientes requisitos:
- Tener la nacionalidad española o alguno de los países con lo que se tiene convenio.
- Cumplir o haber cumplido los 18 años y no haber cumplido los 29 en el momento que se vayan a incorporar al centro docente militar de formación correspondiente.
- Carecer de antecedentes penales
- La altura de los solicitantes debe ser de mínimo 155 centímetros en el caso de las mujeres y de 160 cm en caso de los hombres. En ninguno se podrá superar 203 cm.
- Carecer de inserciones o tatuajes que puedan ser contrarios a los valores constitucionales o atentar contra la imagen de las Fuerzas Armadas.
- Haber aprobado la educación obligatoria y, en consecuencia, contar el título de la ESO.
La prueba psicotécnica o de personalidad se practica mediante un test que evalúa las aptitudes de los solicitantes. Los candidatos deberán responder a un total de 15 preguntas con valor aptitudinal, como por ejemplo el verbal, numérico, espacial, de atención o memoria.
Por su lado, las pruebas médicas consisten en un reconocimiento general para comprobar el historial clínico del paciente o las medidas, tanto de talla como de peso. También se hará una inspección completa, una auscultación cardiopulmonar, una exploración del aparato locomotor, de la tensión arterial y de la frecuencia cardiaca. Una vez terminada la revisión, el médico otorgará una calificación de apto, no apto o no apto permanente.
Respecto a las pruebas físicas, las instrucciones indican que los candidatos deberán enfrentarse a un salto de longitud sin carrera, una prueba de abdominales y de flexiones y una carrera de ida y vuelta.
Los sueldos del Ejército
Dentro del Ejército, el cargo que más ingresa es el Jemad (Jefe de Estado Mayor de Defensa), que en el año 2020, según el portal de transparencia del Gobierno, ganó hasta 126.166 euros al año. Tras él, los cargos más altos y, por ende, los que más cobran cada año son: los generales de Tierra, Mar y Aire (59.387 €), los teniente general (54.726 €), los generales de división (50.074 €), los generales de brigada (45.275 €), los coroneles (41.697 €), los teniente coronel (38.450 €), los comandantes (36.534 €), los capitanes (33.623€) y los tenientes, con 30.082 euros.
Por contra, los cargo que menos salario perciben son: los brigadistas, con 28.212 €, los sargentos primeros (26.142 €), los sargentos rasos (24.659 €) los cabos mayores (21.807 €), los cabos primeros (20.356 €), los cabos permanentes (18.870 €) y, por último, los soldados, con un salario de 17.838 euros.
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