ICV avisa que la propuesta de CEOE sobre contratos aleja salir de la crisis

  • La coordinadora nacional de ICV, Dolors Camats, ha advertido hoy que la propuesta de la CEOE de poder convertir, de forma unilateral, contratos a tiempo completo por otros a tiempo parcial "crea más precariedad laboral, aleja la salida de la crisis y su único objetivo es aumentar los beneficios empresariales".

Barcelona, 9 ago.- La coordinadora nacional de ICV, Dolors Camats, ha advertido hoy que la propuesta de la CEOE de poder convertir, de forma unilateral, contratos a tiempo completo por otros a tiempo parcial "crea más precariedad laboral, aleja la salida de la crisis y su único objetivo es aumentar los beneficios empresariales".

Dolors Camats ha rechazado, en unas declaraciones a Efe, la propuesta de la CEOE según la cual las empresas podrían modificar unilateralmente los contratos a tiempo completo y sustituirlos por otros a tiempo parcial, sólo con alegar causas económicas, técnicas, organizativas o de producción.

Según la coordinadora nacional de ICV, "esta propuesta está en la misma línea de la recomendación hecha por la Comisión Europea de rebajar salarios, unos piden esto y otros quieren que los contratos indefinidos puedan pasar a parciales, y en realidad el mensaje es el mismo, lo que defienden es que el trabajo sea más precario".

Camats ha apuntado que "hasta ahora han conseguido con la reforma laboral que despedir sea más barato, y ahora tratan de conseguir que contratar y pagar salarios también lo sea".

"Unos y otros, Comisión Europea y CEOE, consideran que la solución de la crisis pasa porque nuestras vidas sean más baratas y esto ya está dando beneficios a algunas grandes empresas, pero no tiene ningún efecto positivo hacia sus trabajadores y tampoco hacia la economía del país", ha asegurado.

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