El 'Semáforo Laboral' de la Lanzadera de Guadix sienta en la misma mesa a desempleados, empresarios y autónomos

El delegado de Empleo y la alcaldesa de Guadix inauguran este encuentro organizado para analizar las oportunidades que ofrece el mercado laboral

El delegado territorial de Economía y Empleo en Granada, Juan José Martín Arcos, la alcaldesa de Guadix (Granada), Inmaculada Olea, y la coordinadora territorial del Programa Lanzaderas de la Fundación Santa María la Real, Nuria Campón, han inaugurado este viernes en Guadix 'El I Semáforo Laboral', un encuentro de networking en el que han participado una treintena de personas entre integrantes de la Lanzadera de Guadix, desempleados, empresarios y autónomos de la localidad.

Según han explicado el delegado y la alcaldesa en un comunicado, el objetivo de esta mesa es poner en común las oportunidades que ofrece el mercado laboral a las personas que buscan empleo, así como los perfiles más demandados, un intercambio que ha contado con una puesta en "escena única" en la que cada colectivo se ha identificado con los colores de un semáforo --los representantes de las empresas han ido de rojo, los autónomos y emprendedores, de amarillo y los integrantes desempleados de la Lanzadera, de verde--.

Por su parte, la coordinadora del programa ha añadido que, tras varios meses en la lanzadera reforzando competencias y habilidades profesionales, los participantes del programa han organizado este foro para dar cuenta de los conocimientos adquiridos y demostrar la evolución que han experimentado con el fin último de poder acceder a redes de contacto profesionales.

La Lanzadera de Empleo de Guadix comenzó a funcionar el pasado mes de noviembre para ayudar a una veintena de personas desempleadas del municipio a entrenar una innovadora búsqueda de trabajo "colectiva, solidaria, proactiva" con nuevas herramientas, acordes a las necesidades que presentan las empresas en la actualidad.

Este programa representa una nueva estrategia público-privada en la lucha contra el desempleo impulsada por Fundación Santa María la Real, Fundación Telefónica, la Consejería de Empleo, Empresa y Comercio de la Junta de Andalucía y el Ayuntamiento de Guadix, para lo que cuentan con la cofinanciación del Fondo Social Europeo.

MÁS DE 1.300 ATENCIONES ORIENTA

Posteriormente, el delegado, la alcaldesa y el presidente de la Mancomunidad de Municipios de Guadix, Miguel Pérez, han visitado la Unidad Orienta que la entidad tiene abierta en el municipio. Pérez ha destacado que "desde la Mancomunidad se quiere prestar los máximos servicios posibles y ser de utilidad a la población y a la comarca", un territorio que cuenta con dos colectivos especialmente castigados por el desempleo, los jóvenes y mayores de 50 años.

Esta unidad, que dispone con dos técnicos, realizará un servicio de atención directa a un total de 575 desempleados cada año, a los que abrirá itinerarios personalizados de inserción y prestará más de 2.300 horas de atención, para lo que cuenta con una subvención de la Consejería de Empleo de 147.882 euros.

El municipio cuenta a su vez con otra Unidad Orienta propia del SAE, ubicada en la Oficina de Empleo, que, sumando sus recursos a los de la Mancomunidad, completa el servicio de atención de orientación en la zona con un total de cinco técnicos, una previsión de 1.325 personas desempleadas de la comarca atendidas cada año (hasta 2018) y más de 5.300 horas de servicio.

Martín Arcos ha recordado que una de las principales novedades de la nueva convocatoria de los programas de Orientación Profesional y Acompañamiento a la Inserción del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) es que, por primera vez, es bianual "lo que proporciona estabilidad al servicio y a las organizaciones externas que lo prestan, además de ser una garantía para la prestación del mismo a los desempleados granadinos".

El delegado territorial de Economía y Empleo en Granada, Juan José Martín Arcos, la alcaldesa de Guadix (Granada), Inmaculada Olea, y la coordinadora territorial del Programa Lanzaderas de la Fundación Santa María la Real, Nuria Campón, han inaugurado este viernes en Guadix 'El I Semáforo Laboral', un encuentro de networking en el que han participado una treintena de personas entre integrantes de la Lanzadera de Guadix, desempleados, empresarios y autónomos de la localidad.

Según han explicado el delegado y la alcaldesa en un comunicado, el objetivo de esta mesa es poner en común las oportunidades que ofrece el mercado laboral a las personas que buscan empleo, así como los perfiles más demandados, un intercambio que ha contado con una puesta en "escena única" en la que cada colectivo se ha identificado con los colores de un semáforo --los representantes de las empresas han ido de rojo, los autónomos y emprendedores, de amarillo y los integrantes desempleados de la Lanzadera, de verde--.

Por su parte, la coordinadora del programa ha añadido que, tras varios meses en la lanzadera reforzando competencias y habilidades profesionales, los participantes del programa han organizado este foro para dar cuenta de los conocimientos adquiridos y demostrar la evolución que han experimentado con el fin último de poder acceder a redes de contacto profesionales.

La Lanzadera de Empleo de Guadix comenzó a funcionar el pasado mes de noviembre para ayudar a una veintena de personas desempleadas del municipio a entrenar una innovadora búsqueda de trabajo "colectiva, solidaria, proactiva" con nuevas herramientas, acordes a las necesidades que presentan las empresas en la actualidad.

Este programa representa una nueva estrategia público-privada en la lucha contra el desempleo impulsada por Fundación Santa María la Real, Fundación Telefónica, la Consejería de Empleo, Empresa y Comercio de la Junta de Andalucía y el Ayuntamiento de Guadix, para lo que cuentan con la cofinanciación del Fondo Social Europeo.

MÁS DE 1.300 ATENCIONES ORIENTA

Posteriormente, el delegado, la alcaldesa y el presidente de la Mancomunidad de Municipios de Guadix, Miguel Pérez, han visitado la Unidad Orienta que la entidad tiene abierta en el municipio. Pérez ha destacado que "desde la Mancomunidad se quiere prestar los máximos servicios posibles y ser de utilidad a la población y a la comarca", un territorio que cuenta con dos colectivos especialmente castigados por el desempleo, los jóvenes y mayores de 50 años.

Esta unidad, que dispone con dos técnicos, realizará un servicio de atención directa a un total de 575 desempleados cada año, a los que abrirá itinerarios personalizados de inserción y prestará más de 2.300 horas de atención, para lo que cuenta con una subvención de la Consejería de Empleo de 147.882 euros.

El municipio cuenta a su vez con otra Unidad Orienta propia del SAE, ubicada en la Oficina de Empleo, que, sumando sus recursos a los de la Mancomunidad, completa el servicio de atención de orientación en la zona con un total de cinco técnicos, una previsión de 1.325 personas desempleadas de la comarca atendidas cada año (hasta 2018) y más de 5.300 horas de servicio.

Martín Arcos ha recordado que una de las principales novedades de la nueva convocatoria de los programas de Orientación Profesional y Acompañamiento a la Inserción del Servicio Andaluz de Empleo (SAE) es que, por primera vez, es bianual "lo que proporciona estabilidad al servicio y a las organizaciones externas que lo prestan, además de ser una garantía para la prestación del mismo a los desempleados granadinos".

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