El mecanismo de equidad intergeneracional eleva el aporte de las cotizaciones a 0,6 puntos, que quedarán repartidas en 0,5 para la empresa y un 0,1 para el empleado y garantiza las pensiones del 'baby boom'.
"Para la sostenibilidad del sistema de pensiones el mejor mecanismo es un trabajo sólido que permita garantizar las prestaciones a través de las cotizaciones", dice la patronal.
Las entidades bancarias están compensando, a través de promociones especiales para atraer nuevos clientes de la competencia, el declive de la ventaja fiscal.
El rechazo frontal de los sindicatos y de Unidas Podemos obligó al ministro a rectificar, hasta el punto de que los polémicos 35 años desaparecieron de los papeles oficiales.
La distribución de esta subida será a razón de 0,5 puntos de la de la empresa y 0,1 puntos de la aportación del trabajador.
La cuantía anual íntegra ascenderá con la subida del 3% hasta los 5.808,38 euros, lo que se traducirá en unos 414,88 euros mensuales.
Lo habitual es que se ingresen a mediados o finales de mes, aunque en ocasiones puede retrasarse o adelantarse. Además, en esta ocasión llega con la segunda paga extra, la correspondiente a Navidad.
La principal novedad es que no se requiere ningún tipo de identificación, ni clave, ni usuario ni certificado electrónico.
Mientras las salas de Lo Social exigen la inscripción en el registro, la de lo Contencioso-Administrativo reconoce documentos -IRPF, empadronamiento o viviendas- que acreditan una relación seria y estable.
El encuentro se ha producido después de que el ministro José Luis Escrivá, precipitara el desacuerdo social tripartito después de firmar un pacto en solitario con las organizaciones sindicales.
El precio del butano sube este martes casi un 5%, llegando a alcanzar una máximo de 16,92 euros la bombona. Es el combustible barato que usan las personas con menos recursos.
La vicepresidenta económica mantuvo contactos con la patronal durante el fin de semana para tratar de convencer a los empresarios de apoyar el acuerdo sobre un asunto prioritario para la Comisión Europea.
El candidato del Partido Popular ataca al Mecanismo de Equidad Intergeneracional por ser un "impuesto al empleo", y lo considera inconcebible en un país como España que posee "la peor tasa de paro de la UE".
El Gobierno cierra la negociación del Mecanismo de Equidad Intergeneracional sin contar con el apoyo de la patronal, y el aporte a las cotizaciones se elevará 0,6 puntos, de los cuales 0,5 se cargarán a las empresas.
El ministro precipita un acuerdo en solitario con CCOO y UGT sobre el Mecanismo de Equidad Intergeneracional, una medida que no está comprometida con la Comisión Europea hasta finales de 2022.
El gobernador del Banco de España se ha referido al aumento de la inflación y ha recordado que el objetivo del Banco Central Europeo para mitigar los problemas actuales tras la crisis del Covid es "el medio plazo".
Los empresarios fijan una posición de rechazo frontal a la fórmula planteada por el ministro de Seguridad Social para garantizar las pensiones del 'baby boom'. El Ministerio y los sindicatos continúan negociando.
La propuesta, a la que ha tenido acceso La Información, eleva la cotización adicional para la empresa hasta 0,5 puntos y reduce a 0,1 puntos el sobrecargo para los trabajadores. Ha sido rechazada por la CEOE.
Escrivá insiste ahora en que no hará recortes, pero el factor de equidad, aumentar los años para cobrar toda la pensión y subir el cómputo dañan a las mujeres, que cotizan 33 años y cobran 453 euros menos.
Mucha mofa se ha hecho con la reunión de supuestas meigas, pero los políticos de las poltronas de la izquierda no saben que ha empezado a arder una mecha ideológica que le va a crear problemas a más de uno.
Piden incluir en los PGE de 2022 una revalorización en línea con el IPC, volver a situar la edad de jubilación en los 65 años o igualar las pensiones al SMI, al grito de "Escrivá dimisión", como ha sucedido en Victoria.
La vicepresidenta y ministra de Trabajo asegura que España no tiene un problema de gasto público en pensiones, sino un problema de ingresos: de 9,7 millones de perceptores, 5 "están en la exclusión social".
La Seguridad Social niega que la ampliación del periodo de cómputo para el cálculo de las prestaciones vaya a suponer una merma en la cuantía de la pensión de jubilación.
Página 1 de 10