La ministra de Industria, Comercio y Turismo, Reyes Maroto, ha calificado como "una gran conquista" el haber otorgado derechos a las mujeres empleadas del hogar desde el Gobierno de España.
Pierde un 0,7% de poder de compra, el equivalente a 157 euros menos. Hay hasta siete regiones en donde el recorte de poder de compra del salario medio es de 600 euros anuales.
Este incremento salarial es menor que la subida del 8% acordada entre el Gobierno y los sindicatos para el SMI de este año y que el alza experimentada por las pensiones contributivas (+8,5%).
Los trabajadores de El Corte Inglés, Carrefour o Ikea, entre otros percibirán un aumento del 4,5% fijo este año, un 4,5% el año que viene y un 3% y 2% fijos, respectivamente, en los siguientes ejercicios.
El nuevo salario mínimo de 1.080 euros al mes debe ser aplicado con carácter retroactivo, por lo que se verá reflejado en la nómina de febrero, lo que supone 80 euros más en la nómina correspondiente a enero.
El nuevo salario mínimo será aplicado con carácter retroactivo, por lo que se verá reflejado en la nómina de febrero para quienes cobren el SMI de 1.080 euros brutos al mes, correspondientes al mes de enero.
Cobrar menos del Salario Mínimo Interprofesional es ilegal. En el sueldo de febrero se deberá ver reflejada la subida de 80 euros brutos tanto en el mes en curso como el correspondiente al mes pasado.
El objetivo de esta medida fiscal es evitar los errores de salto que se producen cuando un contribuyente percibe unos rendimientos mínimamente superiores de un año al otro.
Desde este mes, se aplica una nueva rebaja fiscal en el IRPF por la que los trabajadores con sueldos menores de 21.000 euros podrán beneficiarse. ¿Cómo podrán ajustar la retención a los nuevos tramos?
En el caso de que la empresa no le haya aplicado aún la subida del salario mínimo, a 1.080 euros brutos al mes con carácter retroactivo desde el 1 de enero de 2023, se deberá reclamar siguiendo estos pasos.
El Gobierno de España, de la mano de Yolanda Díaz, anuncia hoy la aprobación del incremento del nuevo Salario Mínimo en un 8%, lo que repercute directamente en el sueldo de 2,5 de trabajadores asalariados.
La normativa actual hace inviable la revisión de cualquier acuerdo en vigor, por lo que para las empresas es imposible trasladar el aumento de costes por las subidas del Salario Mínimo Interprofesional al precio final.
Más del 89% de los ciudadanos se fijan en la situación de la Sanidad y casi el 74% considera que el servicio público ha empeorado en los últimos años. Sin embargo, no hay acuerdo a la hora de nombrar un culpable.
En 2023, la cuota para un autónomo con rendimientos netos iguales o inferiores al Salario Mínimo Interprofesional será de 230 euros al mes. En 2024, se reducirá a 225 y en 2025, pagará 200 euros.
En términos porcentuales, según Gestha, las mujeres tendrían que cobrar un 25,5% más para igualar el sueldo de los hombres, tal y como demuestran los últimos datos de la Agencia Tributaria.
Un informe de igualdad indica que la reforma laboral, así como la "extraordinaria subida" del salario mínimo interprofesional (SMI), pueden "consoliden y aceleren" la tendencia a la baja de la brecha salarial.
La revalorización de un 15% de las pensiones no contributivas, impulsada desde el Ministerio de Seguridad Social, liderado por José Luis Escrivá, no es suficiente para asegurar el poder adquisitivo de los jubilados.
Tras la revalorización de las pensiones contributivas en 2023, impulsada por José Luis Escrivá, la de jubilación mínima no se equipara a los 1.080 euros brutos mensuales del nuevo Salario Mínimo en España.
La aerolínea alega que se refiere "a un pequeño número de nuevos empleados" y está basada en una información "selectiva para un mes parcial", sin tener en cuenta los ingresos completos.
La cadena de supermercados incrementa los sueldos de sus más de 93.000 empleados en España. El alza será de 5,7% que se verá reflejada directamente en las nóminas de sus trabajadores a partir de enero.
Tras presumir de las subidas de las pensiones y el SMI, el presidente hizo un alegato en favor de la sanidad pública y las dotaciones del Estado a ese área frente a las políticas privatizadoras que postula el PP.
La entidad ha emitido este mes dicha resolución tras la denuncia presentada por el sindicato USO en septiembre de 2021 por los contratos de pago por horas y sin salario base aplicados por la aerolínea.
Entre las novedades fiscales, el Ministerio de Hacienda eleva el mínimo de tributación de los 14.000 a los 15.000 euros brutos para contribuyentes solteros y sin hijos. El SMI anual es de 15.120 euros brutos al año.
El convenio firmado en la entidad, que está en vigor para el periodo 2021-2024, fijaba para este año una subida del 1,5 %, que ya se ha aplicado en enero; y ahora la institución lo incrementará en un 3,75 %.
El presidente de la patronal asegura que si bien los aumentos del Salario Mínimo Interprofesional (SMI) no afectan directamente a estas empresas, pues pagan por encima, sí incrementan los costes salariales.
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