Estos tres convenios con DXD Applications & IT Solutions(Deloitte), Huescaweb y Sistemas de Gestión de la Prevención son los primeros que se renuevan después de que el IAF pusiera en marcha el programa de formación especializada. La finalidad es dotar de habilidades específicas en estas materias a recién titulados y estudiantes de último año de carrera en el seno de las compañías que desarrollan su actividad en los parques tecnológicos de la Comunidad.
Este programa de apoyo, implementado por el IAF, ha conseguido que, a lo largo de estos dos últimos años, casi 190 universitarios mejoren su capacitación profesional en el ámbito de la innovación y las TIC. Esto se ha logrado mediante prácticas en las diferentes empresas que desarrollan su actividad en Walqa y en el Parque Tecnológico del Motor en Alcañiz.
En la actualidad hay 90 becarios que llevan a cabo sus prácticas de formación en 13 empresas de diferentes ámbitos de innovación tecnológica en las sedes de los citados parques tecnológicos.
La primera generación de acuerdos específicos, la mayoría todavía en vigor, tenía un año de duración, mientras que los que se renuevan a partir de ahora tienen una vigencia de cuatro años, con posibilidad de prórroga de mutuo acuerdo por otros dos. Así se sigue la pauta de los convenios marco de colaboración suscritos con los mismos objetivos el 30 de abril de 2017 y el 3 de mayo de 2017 entre el IAF y las universidades de Zaragoza y San Jorge, respectivamente.
DURANTE 12 MESES
Los participantes realizarán prácticas en las empresas colaboradoras como becarios por un periodo máximo de 12 meses. El coste de las becas y la seguridad social se financia a partes iguales entre el IAF y las empresas firmantes. Las empresas se comprometen a contratar al menos al 40 por ciento de los becarios a la finalización del periodo de formación.
Este compromiso de contratación por parte de las empresas ha contribuido a que un número importante de las plantillas de las empresas asentadas en los parques tecnológicos se haya ido nutriendo de los titulados universitarios formados en el seno de este programa. "Esta iniciativa del IAF ha ofrecido no sólo un buen instrumento formativo especializado, sino también una útil herramienta de empleabilidad en un sector cada vez más competitivo", ha señalado el Gobierno de Aragón en una nota de prensa.
En principio se prevé que estos tres últimos convenios, recientemente renovados y aprobados por el Consejo de Gobierno, faciliten la formación de más de una decena de nuevos titulados universitarios o estudiantes de último curso de carrera, la mayoría en Deloitte, la empresa colaboradora en este programa del IAF que ha facilitado hasta ahora la formación especializada a mayor número de universitarios dentro de este Programa, muchos de ellos ya profesionales contratados por la compañía.
PLAN DE FORMACIÓN AVANZADA
Esta línea de cualificación se complementa, en el caso de Walqa, con el Plan de Formación Avanzada organizado por el IAF en Huesca. Esta iniciativa permite a más de 500 autónomos y profesionales de las empresas altoaragonesas formarse en diez áreas de gestión empresarial para impulsar su competitividad.
La propuesta incluye una oferta específica para Walqa, como referente en tecnología e innovación con acciones formativas provistas hasta el mes de noviembre. El Plan de Formación Avanzada se enmarca en el Programa Aragón Empresa del IAF. Todos los cursos son impartidos por profesionales expertos. El objetivo final es impulsar la competitividad empresarial.
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