Discapacidad. Fsc inserta imparte en barcelona tres cursos para mejorar el acceso al empleo de personas con discapacidad


FSC Inserta, la entidad para la formación y el empleo de Fundación ONCE, ha puesto en marcha hoy en Barcelona tres cursos de formación para mejorar el acceso al empleo de personas con discapacidad, a los que asisten un total de 42 alumnos.
En concreto, los cursos son de peón manipulativo, de alfabetización digital y de operario de tareas básicas, según ha informado FSC Inserta.
El curso de peón manipulativo, que siguen 15 personas con discapacidad,
se imparte hasta el próximo 19 de junio y tiene una duración de 240 horas lectivas con un programa que contiene los siguientes módulos: habilidades prelaborales, sociales y laborales; montaje y manipulación de piezas, trabajo en cadena, embalaje y paletizado y montaje y manipulación de piezas.
Por su parte, el curso de alfabetización digital, con 12 alumnos con discapacidad,
finalizará el próximo 17 de abril, cuando se hayan cumplido las 25 horas lectivas, que se dividirán en los siguientes módulos: iniciación a la informática y nos movemos en Internet.
Finalmente, el curso de operario de tareas básicas, al que asiste una quincena de personas con discapacidad,
consta de 650 horas lectivas y se imparte hasta el próximo 26 de noviembre.
Consta de los siguientes módulos: autonomía y habilidades sociales y laborales; la empresa y el entorno; talleres en tareas básicas; seguridad e higiene en el trabajo y técnicas de inserción laboral.
Con estos programas formativos, FSC Inserta trata de proporcionar a los alumnos, sin coste alguno para ellos, destrezas para ayudarles a obtener un rendimiento competitivo en el mercado laboral y a desarrollar aptitudes y habilidades personales para conseguir la plena participación en su entorno social y de trabajo.
Todos los cursos de formación se enmarcan dentro del Programa Por Talento, que está desarrollando Fundación ONCE a través de FSC Inserta, con la cofinanciación del Fondo Social Europeo y cuyo objetivo es incrementar la inserción laboral de las personas con discapacidad.

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