AUMENTAN HASTA EL 16% LOS TRABAJADORES ESPAÑOLES QUE BUSCAN OTRO EMPLEO

Un 16% de los trabajadores españoles estuvo buscando otro empleo de manera activa durante el primer trimestre de 2016, dos puntos porcentuales más que la tasa registrada hace un año, según los datos facilitados por Randstad.
La empresa de recursos humanos destaca en una nota que respecto al cuarto trimestre de 2015 la tasa de empleados que se encuentran en esta situación no ha registrado ninguna variación.
A menor edad, mayor es la tasa de profesionales que busca nuevas oportunidades de trabajo, ya que las generaciones más jóvenes son más propensas a la movilidad laboral, según afirma Randstad.
En este sentido, el informe destaca que uno de cada cinco trabajadores españoles menores de 25 años está buscando otro empleo, el 21% de este colectivo. El porcentaje desciende hasta el 16% para los empleados que se encuentran entre los 25 y los 45 años y hasta el 6% para los mayores de 45 años.
ESTUDIOS SUPERIORES
Randstad también ha analizado la tasa de trabajadores en búsqueda activa de empleo según su nivel de formación y constata que, a mayor nivel de formación, mayor es la tasa de trabajadores que buscan nuevas oportunidades laborales.
En concreto, el 16% de los empleados con educación superior busca un nuevo trabajo, siendo el colectivo que mayor tasa registra. Le siguen los que tienen Educación Secundaria (11%) y Educación Primaria (11%).
Respecto a las cifras registradas hace un año, Randstad destaca el descenso en más de ocho puntos porcentuales de los profesionales con Educación Primaria que están buscando otro trabajo. Este colectivo ha pasado del 19% durante el primer trimestre de 2015 al 11% actualmente. En el lado opuesto se encuentran los que cuentan con estudios secundarios, que han mantenido la misma cifra, y los que tienen estudios universitarios, con un incremento de un punto porcentual.