El IVAM ha recibido ya una decena de solicitudes para dirigir el museo

  • El comité de valoración para la selección del futuro director del Instituto Valenciano de Arte Moderno (IVAM) ha recibido hasta el momento una decena de solicitudes para este puesto, aunque espera recibir algunas más a lo largo de esta semana.

Valencia, 24 jun.- El comité de valoración para la selección del futuro director del Instituto Valenciano de Arte Moderno (IVAM) ha recibido hasta el momento una decena de solicitudes para este puesto, aunque espera recibir algunas más a lo largo de esta semana.

Así lo han asegurado fuentes de la Conselleria de Educación, Cultura y Deportes en un comunicado, en el que señalan que hoy se ha constituido en el Centro de Arte Reina Sofía de Madrid el comité para sentar las bases de su actuación y se ha reunido por primera vez el jurado internacional que propondrá a la persona que dirigirá el centro valenciano en los próximos años.

Hasta el momento se han recibido una decena de solicitudes, aunque el número total de candidaturas presentadas se conocerá en los próximos días dado que se espera recibir algunas más a lo largo de la semana, según las fuentes.

Los integrantes del jurado del concurso internacional que propondrá el nuevo director o directora gerente del IVAM son Manuel Borja-Villel, actual director del Reina Sofía; Tomàs Llorens, fundador y primer director del IVAM, y María Teresa Ocaña, exdirectora del Museo Picasso de Barcelona.

Continúan la lista Philippe de Montebello, exdirector del Metropolitan Museum de Nueva York; Suzanne Cotter, directora del Museo Serralves de Oporto; Enrique Valera Agüí, subdirector general de Museos Estatales; Felipe Garín, director honorario del Museo del Prado, y Manuel Fontán del Junco, director de exposiciones en Madrid de la Fundación Juan March.

El único miembro designado que finalmente no formará parte del comité de valoración es Norman Rosenthal, exjefe de exposiciones de la Royal Academy of Arts, que no ha podido asistir a la reunión de constitución por motivos personales.

El comité ha definido su actuación para seleccionar al candidato más adecuado y que confiera mayor prestigio a la entidad museística, y se ha establecido un calendario de reuniones que ha fijado el siguiente encuentro en la primera quincena de julio.

En las próximas reuniones el comité valorará la documentación presentada por los candidatos en tres sobres cerrados en los que se aportará, por un lado, la acreditación de los requisitos exigidos.

También se valorará el plan de actuación relativo al proyecto museístico del IVAM para los próximos 6 años.

El contrato del elegido será de alta dirección, con una duración de 6 años y podrá ser renovado como máximo por otros dos periodos de igual duración. con unas retribuciones de 67.615 euros brutos anuales más una compensación por residencia, en el caso de que no viva en la ciudad de Valencia.

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