¿Te gusta viajar, tienes un paladar refinado y prestas atención a los detalles? entonces hay una oportunidad perfecta para ti. Hugo Cannon, el CEO y fundador del exclusivo club privado de viaje, Velloy, lanza una oferta de trabajo donde busca personas que hagan reseñas sobre habitaciones de hotel de lujo.
Entre los beneficios que proporciona esta oferta se encuentra un salario anual de 50,000 libras (58.294,18 euros), viajes en primera clase a diferentes destinos, estancias complementarias en diferentes hoteles, gastos pagos de comida y bebida en cada viaje de negocios, explorar el destino del hotel que se visita y la oportunidad de llevar a un invitado a la aventura.
¿Qué requisitos debes cumplir para aplicar a la oferta?
Para poder ser considerado en esta oferta, los aplicantes deberán tener más de 21 años, tener un inglés fluido, poseer un pasaporte válido y en vigor para viajes internacionales, demostrar habilidades "excepcionales" de comunicación y escritas, habilidad de hacer fotos de alta calidad, y tener una pasión por los viajes, comida y experiencias de lujo. Desde Velloy, solicitan que los aplicantes no sean "quisquillosos" con la comida y que sean capaces de comer una gran variedad de alimentos (sin contar alergias o requerimientos de dieta).
¿Qué responsabilidades vienen con el puesto de trabajo?
Las responsabilidades que vendrán con el puesto como crítico de servicio de habitaciones de lujo serán la evaluación de la eficacia del servicio de habitaciones, analizar la variedad y calidad de los alimentos proporcionados en las diferentes comidas, analizar la capacidad del servicio para satisfacer diversas necesidades dependiendo de las diferentes dietas, desde opciones sin gluten hasta comidas vegetarianas y veganas.
El empleado también deberá evaluar como mínimo cuatro hoteles al mes con un contrato flexible, redactar informes exhaustivos sobre el hotel y sus servicios, además de tomar fotografías de cada comida. A la vez, deberá comunicar eficazmente los comentarios al equipo de expertos en viajes de Velloy, así como poner al día a los miembros del club a través de sus blogs y foros con consejos y trucos de viaje.
¿A qué viene la creación de esta oportunidad laboral?
Esta oferta viene desde el lanzamiento de Velloy Travel en 2024, y para ello buscan personal que explore los nuevos hoteles socios de la firma. La fecha límite para aplicar es el 9 de mayo y se espera que el candidato elegido tenga disponibilidad para incorporarse pronto. Con este puesto, se asegurará que los miembros de Velloy tengan una experiencia que cumpla con "los estándares más altos de excelencia".
