"Lo que tiene que hacer la consejera es poner en marcha las medidas, en lugar de anunciarlas en numerosas ocasiones", ha criticado, según informaron fuentes del PSOE en un comunicado.
Casalduero ha recordado que la puesta en marcha de este distintivo se debe a una iniciativa del Grupo Parlamentario Socialista debatida y aprobada por unanimidad en la Asamblea Regional hace escasos meses, en la que además, "se incluía que las empresas de la Región que obtuvieran el distintivo, tendrían prioridad a la hora de acceder a una contratación pública con la comunidad autónoma".
"Hay que hablar menos y ponernos manos a la obra para llevar a cabo estas medidas que consideramos imprescindibles para conseguir la igualdad real entre hombres y mujeres también en el ámbito de la empresa", ha señalado.
En su opinión, también es necesario adoptar medidas urgentes para equilibrar la presencia de mujeres en los consejos de administración y reducir la brecha salarial, "que ha alcanzado límites insoportables en nuestro país y aún más en nuestra región".
Finalmente, la diputada socialista ha recordado que estas son medidas "propuestas por el PSOE a nivel nacional con la aprobación de una ley de igualdad salarial entre hombres y mujeres".
Hemos bloqueado los comentarios de este contenido. Sólo se mostrarán los mensajes moderados hasta ahora, pero no se podrán redactar nuevos comentarios.
Consulta los casos en los que lainformacion.com restringirá la posibilidad de dejar comentarios