El sector de la prensa diaria llega a principio de acuerdo para IV convenio

  • La Asociación de Editores de Diarios Españoles (AEDE) y los sindicatos CCOO y UGT y la Federación de Sindicatos de Periodistas (FeSP) han alcanzado un principio de acuerdo para desbloquear la negociación del IV convenio nacional del sector de prensa diaria.

Madrid, 6 jun.- La Asociación de Editores de Diarios Españoles (AEDE) y los sindicatos CCOO y UGT y la Federación de Sindicatos de Periodistas (FeSP) han alcanzado un principio de acuerdo para desbloquear la negociación del IV convenio nacional del sector de prensa diaria.

Este principio de acuerdo, que se firmó el pasado día 29 de mayo, se sustenta en cuatro puntos, uno de los cuales es el mantenimiento de las actuales tablas salariales hasta el 31 de diciembre de 2015, fecha de vencimiento del IV convenio, según han informado hoy en un comunicado los sindicatos.

Asimismo, fija la jornada máxima anual en 1.687,5 horas, lo que equivale a un promedio de 37,5 horas semanales; además de acordar que, a la firma del convenio, las empresas y los representantes de los trabajadores acuerden sistemas de control de horario que aseguren el cumplimiento efectivo de dicha jornada anual.

Además, añade el comunicado, las partes han acordado aumentar la "ultraactividad" del convenio hasta 21 meses después de que se alcance su fecha de vencimiento.

Los sindicatos señalan que tras este preacuerdo, que deben ratificar los órganos ejecutivos y las asambleas de trabajadores, queda el "arduo" trabajo de plasmar en un documento definitivo los diferentes acuerdos que se han ido alcanzando a lo largo "de más de dos años de complicada y difícil negociación, realizada en medio de la mayor y más prolongada crisis que ha vivido el sector".

En su opinión, ha sido una negociación en la que la parte social ha tenido que hacer "duros esfuerzos y difíciles cesiones" para lograr que el sector de prensa diaria tenga "un convenio que sirva de referencia y marque un suelo, unos mínimos, para un sector que aún busca ver la luz al final del túnel".

La siguiente reunión entre patronal y sindicatos será el próximo día 13 y, de ratificarse el preacuerdo, el convenio deberá firmarse antes del 7 de julio, momento en que vence su ultraactividad, de acuerdo a la última reforma laboral.

La Confederación Intersindical Galega (CIG) rechazó firmar el texto.

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