El Gobierno, la patronal CEOE y los sindicatos CCOO y UGT tienen hoy una última oportunidad para pactar la reforma del mercado detrabajo y evitar así que el Ejecutivo la apruebe por real decreto.
Esta tarde se reunirán el ministro de Trabajo,Celestino Corbacho, con el presidente de la CEOE, Gerardo Díaz Ferrán,y los secretarios generales de CCOO, Ignacio Fernández Toxo, y de UGT,Cándido Méndez.
Si no hay acuerdo, el Gobierno empezará desde eljueves a negociar su propuesta de reforma laboral con los partidospolíticos, según fuentes gubernamentales.
El plazo que ha fijadoel presidente del Gobierno, José Luis Rodríguez Zapatero, paradebatirla con los partidos, siempre que no haya habido acuerdo con losagentes sociales, es hasta el Consejo de Ministros del miércoles 16 dejunio.
Al respecto, Corbacho ha afirmado que ve "difícil ycomplicado" que haya pacto con la CEOE, CCOO y UGT y ha incidido en que hoy es la última oportunidad.
También el portavoz parlamentario del PSOE, José Antonio Alonso, ve "muy incierto" el acuerdo con sindicatos y empresarios.
Sobrelas conversaciones con los partidos, el portavoz de ERC en el Congreso,Joan Ridao, ha dicho que la apoyará si fomenta la contrataciónindefinida, dificulta la temporal y da mas "oxigeno" a la negociacióncolectiva.
El portavoz de CiU en el Congreso, Josep Antoni DuranLleida, ha condicionado su apoyo a que haya una verdadera negociación yno se filtren las conversaciones a los medios.
La última vez quese vieron Corbacho, Toxo y Méndez y Díaz Ferrán fue el miércoles 2 dejunio. No fue posible el acuerdo y lo que decidieron fue continuar loscontactos hasta esta tarde. Nada ha cambiado para el Gobierno, los empresarios y los sindicatos, que siguen viendo difícil el consensuar un texto.
Elsecretario de Estado de Seguridad Social, Octavio Granado, destacó el martesque los sindicatos y los empresarios han alcanzado ya "muchos acuerdosparciales" sobre la reforma laboral, que se respetarán si el Gobiernodecide finalmente aprobarla unilateralmente.
En previsión de queel Gobierno apruebe una reforma "lesiva" contra los trabajadores, CCOOinició el viernes pasado los preparativos para convocar una huelgageneral, para la que ni el sindicato de Toxo ni el de Méndez ponenfecha, aunque se baraja el 30 de junio.
El Gobierno quieregeneralizar el uso del contrato de fomento del empleo estable (suindemnización por despido es de 33 días frente a los 45 de unordinario), impulsar el empleo juvenil, concentrar las bonificaciones ala contratación en los colectivos más castigados por el paro y fomentarla reducción de jornada como alternativa a los despidos.
Asíaparece en su último documento del 12 de abril, que rechazan lossindicatos, así como posibles modificaciones para facilitar el despidoobjetivo, cuya indemnización es de 20 días por año trabajado con unlímite de 12 mensualidades, o el descuelgue de las empresas de losconvenios firmados.
En la reunión setratará también posiblemente la huelga de 24 horas de empleados públicos que se produjo ayer por parte de UGT, CCOO y CSI-CSIF contra los recortes salariales y socialesaprobados por el Gobierno y que, según sus organizadores, no es un"ensayo de la huelga general".
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