(ampliación) el gobierno mantendrá congelados los salarios de los empleados públicos en 2014

El Ministerio de Hacienda y Administraciones Públicas confirmó este jueves que mantendrá congelados los salarios de los empleados públicos durante 2014.
Así lo trasladó hoy el departamento que dirige Cristóbal Montoro durante la reunión de la Mesa General de Negociación de las Administraciones Públicas, en la que están representadas las distintas Administraciones (Estado, Comunidades Autónomas y Federación Española de Municipios y Provincias) y los sindicatos CCOO, UGT, CSIF, ELA y CIG.
"En materia retributiva, los empleados públicos mantendrán sus retribuciones en 2014", apunta el Ministerio de Hacienda, quien recuerda que se mantendrá el cobro de las dos pagas extraordinarias en 2014.
En este sentido, la Administración ha reconocido los "esfuerzos" que en materia de contención se han pedido a los empleados públicos y el servicio, "eficaz y profesional, que prestan a la sociedad, permitiendo garantizar los niveles de calidad de los servicios públicos y contribuir a ir superando, día a día, los retos de la actual coyuntura".
Con esta nueva congelación salarial, los sueldos de los funcionarios estarían haciendo frente a una pérdida de poder adquisitivo de hasta el 30% en los últimos ejercicios, según fuentes sindicales.
Hacienda también explica que se mantiene la oferta de empleo público en términos similares a los previstos en los Presupuestos Generales de 2013. En esta línea, explican que las limitaciones en cuanto a la no incorporación de nuevo personal no afectarán a determinados sectores prioritarios en los que la tasa de reposición se fija hasta un máximo del 10%.
Por otro lado, las Administraciones Públicas y las organizaciones sindicales han ratificado el Acuerdo de Formación para el Empleo de las Administraciones Públicas, aprobado por la Comisión General el pasado 19 de julio, que adapta, entre otros, algunos aspectos relacionados con la gestión de la formación de los empleados públicos de la Administración Local, a través de la Comisión Paritaria de Formación para el Empleo de cada comunidad autónoma, reforzándose así el papel de la Administración autonómica.
ESTABILIDAD PRESUPUESTARIA
Hacienda puntualiza que la política de contención del gasto público sigue siendo una de las claves para la reducción del déficit durante el año 2013.
Así, la masa salarial del conjunto de efectivos del sector público estatal ha experimentado hasta el mes de agosto una reducción del 2,08% frente a 2012 hasta un total de 11.195 millones de euros, lo que ha supuesto un ahorro por esta partida de más de 238 millones de euros.
En cuanto al número de empleados, a 30 de agosto de 2013 el número de efectivos de personal del Sector Público Estatal se ha reducido un 2,95% hasta 560.111, de los que 497.630 son funcionarios (con una reducción del 2,72%) y 62.481 personal laboral (con una reducción del 4,75%).