La Junta Directiva de la CEOE ha dado por unanimidad su aprobación al acuerdo de negociación colectiva al que llegaron ayer la patronal y los sindicatos y que fija los aumentos salariales hasta 2012.
Según confirmaron a EFE fuentes de la patronal, su máximo órgano de dirección aprobó dicho acuerdo en su reunión de esta mañana y autorizó así a su presidente, Gerardo Díaz Ferrán, a firmarlo esta tarde con las organizaciones sindicales.
Las patronales CEOE y CEPYME y los sindicatos CCOO y UGT alcanzaron anoche el principio de acuerdo en materia de negociación colectiva para este año y los dos próximos y que contempla subidas salariales comprendidas entre el 1 y el 2,5%.
Según informaron a EFE fuentes de la negociación, el alza salarial acordado para este año es del 1%, mientras que para 2011 se situaría entre el 1 y el 2% y para 2012 estaría comprendida entre el 1,5 y el 2,5%.
En cada uno de estos ejercicios además habría cláusula de revisión salarial para evitar que los trabajadores pierdan poder adquisitivo por la desviación de la inflación, precisaron las fuentes.
Según el texto acordado, las empresas con dificultades económicas podrán posponer los incrementos salariales pactados y plantear nuevos plazos para que los trabajadores recuperen la parte salarial que hayan dejado de cobrar.
Hemos bloqueado los comentarios de este contenido. Sólo se mostrarán los mensajes moderados hasta ahora, pero no se podrán redactar nuevos comentarios.
Consulta los casos en los que lainformacion.com restringirá la posibilidad de dejar comentarios