Las bases de este proceso de selección y contratación han sido publicadas en www.aviles.es y en los tablones de anuncios de la dirección de Recursos Humanos y el Centro de Empleo Europa. A partir de este jueves se abre el plazo de 6 días hábiles para la presentación de solicitudes, y de toda la documentación necesaria, que finalizará el viernes 30 de junio.
Todos los perfiles convocados exigen estar en posesión de una titulación (desde certificados de profesionalidad de nivel 1 hasta grados universitarios), requisito indispensable ya que las contrataciones que se realicen serán, en todos lo casos, contrataciones en prácticas.
Además, tal y como lo exige el Servicio Público de Empleo al conceder la subvención, las personas deberán ser, o desempleadas de larga duración (no haber trabajado más de 93 días entre el 1 de noviembre de 2015 y el 30 de octubre de 2016) o estar en situación de exclusión social acreditada por los Servicios Sociales.
Los perfiles que convocará el Ayuntamiento son los siguientes: administración y dirección de Empresas con inglés nivel C1, periodismo, integración social, técnico de animación, educación infantil, auxiliar administrativo, operarios de zonas verdes (2 plazas), operarios/as albañilería (3 plazas) y operario/a especialista albañilería.
En total son 12 contratos, uno de ellos reservado a personas con una discapacidad superior al 33%. Se prevé que las personas seleccionadas se incorporen a sus puestos de trabajo durante el mes de septiembre.
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