En rueda de prensa, la portavoz ha indicado que su grupo ha impulsado una proposición no de ley en el Parlamento para solicitar que se mejore la asistencia sanitaria en toda la Comunidad, aunque con mayor influencia en la provincia por la "discriminación" a la que está sometida.
"En Almería hay cuatro matronas en Atención Primaria, mientras que en Sevilla hay 60" ha apuntado Crespo, quien ha incidido en que Andalucía es la región con la ratio "más baja" de matronas. "Mientras en España la ratio es de 8,8 por ciento por cada 100.000 mujeres, en Andalucía es de 4,4 por ciento, y lejos de solucionarse el problema, en los últimos ochos años se ha reducido el número de matronas en 24", ha lamentado.
Crespo ha pedido a la presidenta de la Junta, Susana Díaz, que atienda las demandas de la Asociación de Matronas de Andalucía y de España, y del Defensor del Pueblo, que también abrió queja en este sentido, y de respuesta a las "40.000 firmas recogidas" por el sector.
Así, ha puntualizado que en Atención Primaria, en Almería hay cuatro matronas, al igual que en Córdoba, frente a las diez de Huelva, 14 de Jaén, 17 de Granada, 40 de Málaga, 42 de Cádiz y 60 de Sevilla. "Almería sufre una desigualdad palpable con respecto al resto de provincias andaluzas en la atención sexual y reproductiva por el servicio andaluz de salud (SAS), siendo el ratio de matrona por mujer en edad fértil 1/86.000 en atención primaria", ha añadido.
Según ha explicado, en el Distrito Almería, de ocho zonas básicas de salud "sólo dos de ellas cuentan con matrona, y ésta se desplaza al resto de centros. Y en el caso de Almería capital y su periferia casi 120.000 mujeres no tienen matrona en Atención Primaria".
Mientras, en el complejo hospitalario de Torrecárdenas, donde se dan unos nueve partos al día, "solo existen tres matronas por turno en paritorio". Además, son quienes "asumen la carga asistencial de paritorio, urgencias y parte e planta de hospitalización".
En el caso del Hospital de Huércal-Overa, con una media de 3,1 partos diarios, "sólo hay dos matronas por turno en paritorio por la mañana, y por la tarde se suma un refuerzo que es una enfermera no especializada" mientras que en el Hospital de Poniente, con 7,3 partos de media al día, hay "tres matronas por turno en paritorio y un refuerzo de enfermería solo por la mañana para paritorio, una matrona en bienestar fetal de mañana de lunes a viernes, una matrona en la planta de gestantes solo por la mañana, y ninguna matrona en puérperas" con lo que "tres puestos de matrona en paritorio asumen urgencias, paritorio, planta de hospitalización y obviamente no llegan a la unidad de posparto atendida exclusivamente por enfermería".
Con esto, ha considerado que "el número de matronas en los tres hospitales es claramente insuficiente, y que se está sobrecargando de trabajo y responsabilidad a las matronas que están en paritorio, con el riesgo que eso supone para las mujeres y sus hijos que son atendidas en dichos hospitales".
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