Madrid, 12 sep.- La subida salarial media pactada en los convenios revisados o firmados hasta agosto fue del 0,58 %, según datos del Ministerio de Empleo y Seguridad Social.
Este 0,58 % está por debajo del IPC de agosto, que ha sido del 1,5 % en tasa interanual.
También es inferior al alza retributiva pactada en el mismo período de 2012 y que fue del 1,47 %.
Hasta agosto se han firmado o revisado 1.070 convenios, el 17,8 % menos que un año antes, para 369.100 empresas (el 11,3 % menos) que tienen una plantilla conjunta de 3.391.600 personas (el 6,1 % menos).
La jornada pactada en esos 1.070 convenios fue de 1.753,5 horas al año, frente a las 1.751,7 de 2012.
Del total de convenios, 723 fueron de empresa (el 24,8 % menos que un año antes) para 166.200 personas (el 49,2 % menos) y su subida salarial acordada fue del 0,47 % (un año antes fue del 1,66 %)
Los convenios restantes, 347 (el 2 % más), fueron de otro ámbito y regularon las condiciones de trabajo de 3.225.500 asalariados (el 1,9 % menos) para los que acordaron también un alza retributiva del 0,59 % (un año antes fue del 1,45 %).
Por lo que respecta a los convenios nuevos hasta agosto han sido 574, el 85,7 % más.
Este incremento está relacionado con que el 7 de julio pasado se cumplió el plazo de un año que la reforma laboral dio para negociar los convenios denunciados por alguna de las partes y que evita su prórroga automática indefinida.
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