Ccoo decidirá el día 11 si convoca una nueva huelga general

El Consejo Confederal de Comisiones Obreras (CCOO) se reunirá el próximo 11 de enero para decidir si convoca una nueva huelga general en contra de las propuestas del Gobierno para la reforma de las pensiones y de la negociación colectiva.
Así lo anunció este miércoles en rueda de prensa el secretario de Comunicación de CCOO, Fernando Lezcano, quien apuntó que en esa reunión el órgano de decisión del sindicato decidirá si realiza nuevas movilizaciones poniendo en marcha "todos los mecanismos", incluida la huelga general.
Lezcano explicó que durante los próximo días tendrá lugar un intenso periodo de reuniones entre los sindicatos y el Gobierno para "buscar los acercamientos que sean posibles" y avanzó que CCOO "no va a regatear en esfuerzos por el acuerdo".
Será el Consejo Confederal quien decida el día 11 si realmente ha habido un acercamiento en las posturas y si es posible alcanzar un acuerdo con el Ejecutivo.
De ser así, el órgano de dirección dará vía libre a los negociadores sindicales para que negocien con el Gobierno; pero, de lo contrario, se iniciará un periodo de movilizaciones "y, si no hay más remedio, se convocará una huelga general".
Lezcano quiso dejar claro que CCOO mantendrá la unidad de acción con UGT, tanto en el proceso de negociación con el Ejecutivo como en la convocatoria de movilizaciones, por lo que ambas cosas se harían consensuadas con la otra gran central sindical.
El aspecto principal que decida la convocatoria de la huelga general será si el Gobierno mantiene la propuesta de retrasar a los 67 años la edad legal de jubilación.
Según el dirigente de CCOO, ésa es la "línea divisoria entre el acuerdo y el conflicto". "Si se retira esa propuesta, estamos dispuestos a discutir de todo; pero si se mantiene, el Gobierno debe saber que tendrá el conflicto a las puertas", aseveró.
En su opinión, el Gobierno nunca debería haber puesto el retraso de la jubilación encima de la mesa, sino que debería haber defendido en Europa que el sistema de pensiones español lleva años haciendo reformas y que ya permite el retiro más allá de los 65 años.
En este sentido, subrayó que para su sindicato el retraso de la jubilación debe ser totalmente voluntario y rechazó las medidas de flexibilidad que ha propuesto el Ejecutivo.
Lezcano afirmó que, aunque se tomaran medidas de flexibilidad como permitir a los trabajadores con largas carreras de cotización jubilarse a los 65 años, ésto sólo se aplicaría al principio y llegaría un punto en el que la jubilación a los 67 años sería obligatoria de forma generalizada. "La cuestión radica en las medidas estructurales", dijo.
Sobre las recomendaciones aprobadas por la comisión parlamentaria del Pacto de Toledo, Lezcano destacó que no dan un cheque en blanco al Gobierno para que retrase la edad de jubilación.
"Las recomendaciones no pueden ser interpretadas como un cheque en blanco, ya que si algo queda en claro es la falta de sintonía en esta medida, por lo que no la autoriza y no le da libertad de movimiento al Ejecutivo", explicó Lezcano.