Madrid, 27 may.- El secretario de Acción Sindical de UGT, Toni Ferrer, ha apostado hoy por "renegociar" el actual acuerdo para el empleo y la negociación colectiva, que termina el 31 de diciembre, dado que "no hay posibilidad de prórroga ni cabe ningún tipo de artificios dialécticos".
En declaraciones a los medios previas al segundo comité confederal después del 41 Congreso, Ferrer ha informado de que el sindicato ya había trasladado este mensaje a la patronal y ha insistido en "renegociar" porque "prorrogar el acuerdo sería como decir que España está en el otoño de 2011".
Ferrer ha avanzado que UGT ya había emplazado a la patronal a esta negociación y le había recordado que la salida de la crisis requería un impulso al empleo de calidad y con derechos, pero también salarios en crecimiento, capaces de recuperar la demanda interna.
Sobre el nuevo modelo de formación profesional para el empleo, Ferrer ha señalado que la negociación para abordar la participación de los agentes sociales en la formación está abierta, ha asegurado que el papel de patronal y sindicatos es determinante y ha asegurado que en este debate no caben monopolios.
El responsable sindical también ha reclamado al Gobierno que abra "de inmediato" un proceso de diálogo social para establecer planes de choque destinados a los parados de larga duración mayores de 45 años.
En este contexto, ha considerado "urgente y una necesidad de justicia social" abrir la discusión de cómo proteger a las personas desempleadas.
En relación con las últimas recomendaciones del Fondo Monetario Internacional (FMI), Ferrer ha comentado que la institución sigue apostando por "un modelo erróneo, injusto y fracasado de salida de la crisis".
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