Vitoria.- La Delegación de Trabajo ha aprobado un segundo Expediente de Regulación de Empleo (ERE) propuesto por la dirección de Tubacex, TTI y Acerálava, y ha desestimado la exclusión de ELA y LAB, sindicatos no firmantes, de la comisión de seguimiento del ERE, según ha informado ELA.
El Expediente de Regulación de Empleo (ERE) aprobado conllevará la suspensión temporal de la actividad de la empresa por un período de seis meses.
Tubacex, segundo fabricante mundial de tubos de acero inoxidable sin soldadura, ya acordó en abril un primer ERE temporal hasta final de año con los sindicatos STAT, CCOO y UGT un ERE, el cual afectó a la totalidad de la plantilla, formada por 878 trabajadores.
En un comunicado, ELA ha anunciado que la Delegación de Trabajo de Álava aprobó el segundo ERE presentado por la dirección de Tubacex, TTI y Acerálava, el pasado 30 de diciembre.
Este segundo expediente de regulación de empleo había sido acordado con los sindicatos STAT, UGT y CCOO, frente a la oposición de ELA y LAB.
El sindicato ELA ha advertido de que el acuerdo "no garantiza el empleo para la plantilla de cara al futuro".
Asimismo, ha informado de que la Delegación de Trabajo ha desestimado "la pretensión de la empresa y de los sindicatos firmantes de excluir de la comisión de seguimiento del expediente a los sindicatos no firmantes ELA y LAB".
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