Ofrece un programa de formación

El Corte Inglés busca trabajadores sin experiencia para su campaña de Navidad

Según las ofertas publicadas en su portal de empleo, la empresa contratará a 5.800 personas. Para este proceso de selección, se contará con extrabajadores y otros empleados que no dispongan de experiencia previa como vendedores.

El Corte Inglés busca trabajadores sin experiencia para su campaña de Navidad
El Corte Inglés busca trabajadores sin experiencia para su campaña de Navidad
Europa Press

El Corte Inglés contratará a 5.800 personas para la campaña de Navidad. A la espera de que las ventas aumenten como consecuencia del Black Friday y los regalos de Reyes, la compañía busca reforzar sus departamentos de juguetería, alimentación y restauración. Además, sumará empleados a sus almacenes, a la espera de un aumento de venta en el comercio online.

Con este refuerzo de plantilla se pretende mejorar la experiencia de compra para el cliente y ofrecer el "mejor servicio y la calidad que caracterizan a la compañía". De esta forma, el 50% de las contrataciones para esta campaña navideña se trata de personas que acceden a su primera experiencia laboral, mientras que aproximadamente el otro 50% será de personas que ya han trabajado en El Corte Inglés durante anteriores Navidades.

El grupo ha indicado que estas incorporaciones están previstas con motivo del incremento de actividad y de mayor afluencia de público durante la campaña de Navidad. El Corte Inglés ha precisado que estos refuerzos se integrarán en las tareas habituales de la actividad comercial dentro de las diferentes áreas, así como en servicios especiales para estas fechas tan señaladas como el empaquetado de regalos, y otras labores auxiliares. Para incorporar a estas personas a la actividad comercial, la empresa ha desarrollado un programa de formación que les permitirá adecuarse a las funciones de venta y atención al cliente que les sean encomendados.

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