El sindicato Metges de Catalunya ha asegurado que la reunión que han mantenido con el Institut Català de la Salut (ICS) y las patronales de la red sanitaria concertada para intentar llegar a un acuerdo que evite la huelga de médicos residentes (MIR) convocada para los días 21, 22 y 23 de septiembre ha finalizado sin acuerdo, por lo que mantienen su convocatoria.
El sindicato ha explicado que el encuentro ha tenido lugar en el departamento de Trabajo y que consideran "insignificante" la propuesta del ICS y de la representación empresarial porque se trata, a su juicio, de medidas "insuficientes, inconcretas y no dan respuesta a las principales demandas que han dado lugar a la convocatoria de huelga", centradas en tres ejes: la formación, los derechos laborales y la retribución.
Metges de Catalunya asegura que tanto el ICS como las patronales se excusan en "una supuesta falta de competencias" y en la hetereogeneidad de los convenios colectivos para justificar la "inmovilidad" de las condiciones laborales y retributivas de los MIR.
El documento presentado a los sindicatos propone crear una comisión de seguimiento de los programas de formación sanitaria especializada, el cumplimiento de la jornada y de los descansos establecidos y un aumento del 5% de la retribución base en un periodo de dos años, excluyendo cualquier otra mejora retributiva relacionada con guardias y complementos salariales. El departamento de Trabajo, según el sindicato médico, ha publicado los servicios mínimos que establecen el normal funcionamiento de las urgencias hospitalarias y las unidades especiales y de urgencia vital.
Así mismo, se deben asegurar los tratamientos de radioterapia y quimioterapia en situaciones urgentes y de necesidad vital, la actividad quirúrgica inaplazable y la asistencia a los pacientes ingresados. La orden establece el normal funcionamiento de los centros de asistencia extrahospitalaria y de asistencia urgente y continuada, según estas fuentes.
Metges de Catalunya asegura que, según una sentencia del Tribunal Supremo, los MIR "son facultativos con contratos de formación y no forman parte de la plantilla estructural que ha de garantizar la prestación de los servicios asistenciales" y "no pueden tener la consideración de imprescindibles para los servicios mínimos".
