El número de personas en situación de desempleo se sitúa casi en los tres millones en España. En concreto, según los últimos datos aportados por la Seguridad Social para el primer mes del año, la cifra alcanzó los 2.908.397 parados. No es de extrañar, por tanto, que sean muchos trabajadores asalariados que ven peligrar su puesto de empleo los que se preguntan ahora: ¿Cuánto me quedará de paro si cobro 1.200 euros mensuales?
Pues bien, para responder a esta pregunta, lo primero que hay que saber es que el Ejecutivo liderado por Pedro Sánchez aumentó el indicador que se utiliza para calcular esta y otras prestaciones en un 3,6% para 2023, esto es, de 579,02 a 600 euros. Por lo tanto, el importe de la prestación por desempleo se calcula según la base reguladora, es decir, la media de las bases de cotización de los últimos 180 días será el 70% de la base reguladora, mientras que a partir del día 181 será del 60% de dicha base.
Justo en este sentido, cabe destacar que hasta ahora, una vez superados los primeros 180 días, se pasaba a cobrar solo el 50% de la base reguladora, lo que a efectos prácticos supone una media de 100 euros menos cada mes. De esta forma la cuantía mínima de prestaciones por desempleo para 2023 será de 560 euros sin hijos y de 749 para personas con hijos a su cargo, y la máxima de 1.225 euros para personas sin hijos, de 1.400 euros para personas con un hijo y de 1.575 euros para personas con más de un hijo a su cargo.
✅ Las personas desempleadas reciben ya la primera nómina de prestación de desempleo con el 60% de la base reguladora, un incremento de 100€.
— Ministerio Trabajo y Economía Social (@empleogob) February 10, 2023
📈 Supone una subida del 11 %, por lo que se mantiene su poder adquisitivo frente a la inflación. pic.twitter.com/ubTserBtzX
¿Cuánto es el paro en una nómina de 1.200 euros?
Normalmente, para una nómina de 1.200 euros, la base de cotización ronda entre los 1.350 y los 1.400 euros. Pues bien, para saber cuál es la prestación por desempleo que le corresponde en 2023, se tomará como ejemplo los 1.400 euros. Otro punto a tener en cuenta es si se tienen hijos o no. Asimismo, el tipo de contrato era indefinido con una antigüedad de dos años.
Una vez aportados los datos, y según lo establecido en la normativa del SEPE, un trabajador tendrá derecho a 4 meses de paro por cada año trabajado, por lo que le correspondería un total de 8 meses. Si bien durante los primeros seis meses se cobra el 70% de la base reguladora, que en este caso sería de 980 euros durante los primeros seis meses. A partir del día 181, se reduce al 60%, por lo que se pasaría a cobrar 840 euros al mes hasta agota la prestación.
En este caso, como el contrato tuvo una duración de dos años, se agotará una vez superados los 8 meses. No obstante, un punto que se suele olvidar, tiene que ver con que a esos importes habría que restarle de 63,45 euros cada mes en concepto de contribución obligatoria a la Seguridad Social. Recordemos que la prestación por desempleo es contributiva.
En cualquier caso, si no se tiene muy claro o su base reguladora es diferente, el Servicio Estatal Público de Empleo pone a servicio de la ciudadanía un programa de autocálculo de la prestación por desempleo. En cualquier caso, el resultado es solo informativo y no vinculante.
Cuantías mínima paro 2023
- Sin hijos/as (80% del IPREM): 560 euros mensuales.
- 1 hijo/a o más (107% del IPREM): 749 euros mensuales.
Cuantías máximas paro 2023
- Sin hijos/as (175% del IPREM): 1.225 euros mensuales.
- 1 hijo/a (200% del IPREM): 1.400 euros mensuales.
- 2 hijos/as o más (225% del IPREM): 1.575 euros mensuales.
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